توضیحات
در این کتاب میخوانید اصول اساسی موفقیت کدام است. چگونه میتوانید ویژگیهای افراد موفق را در خود پدید آورید و رشد دهید. 9 توانایی که در طرح نقشهی موفقیت نقش اساسی دارند کدام است. اینکه چه شغلی دارید مهم نیست، چگونه میتوانید در آن شغل موفق باشید. چگونه میتوانید عاقلانه از وقت خود بهترین استفاده را بکنید و از تمام لحظههای آن بهره ببرید.امروزه بسیاری ازشرکتهای بزرگ به این واقعیت آگاه هستند که افراد برای موفقیت در شغل و حرفهی خود به چیزی بیشتر از هوش بالا و تجربه در یک رشته نیاز دارند. همچنین شرکتهای موفق در استخدام کارکنان خود بهرهی عاطفی آنها را نیز در نظر میگیرند. کارمندانی که بهرهی عاطفی بالایی دارند از هوش بالایی نیز برخوردارند. آنها مغز پرقدرتی دارند، در گروه خود بهتر عمل میکنند، از نظر تولید در سطح بالایی هستند، باعث پیشرفت شرکت و بهتر شدن محیط کار میشوند، حس مسئولیت، ثبات و تعهد را به محیط کار میآورند و موجب کاهش هزینهی شرکت میشوند.
عوامل چندی بهرهی عاطفی فرد را تشکیل می دهد، از این رو عدهای ازمتخصصان درصددند که دقیقاً به این عوامل پیببرند. به طورکلی، به نظر میرسد با کندوکاو در درون فرد و تشخیص چگونگی احساسات و واکنش او میتوان به ماهیت فرد پی برد و دانست که به چه ارزشهایی پایبند است.
جنبهی عاطفی موفقیت چیزی است که افراد موفق از مدتها پیش به اهمیت آن پی بردهاند. فهرستیکه من از این عوامل تهیه کردم شامل خصوصیاتی است که افراد موفق از آنها برخوردارند. این عوامل بیشتر از هوش و استعداد به شما کمک می کند تا موفق شوید.
عناصر عاطفی که مورد نظر شرکتها، سازمانها و در واقع همهی افراد است، عبارتاند از:
-انرژی
-انتظارات بالا
-اصول اخلاقی
-ثبات عاطفی
-تواضع
-جدیت
افراد موفق معتقدند که این عناصر آنهارا قادر مینماید تا به اصولی تکیه کنند. آنها را ازافرادعادی متمایز میکند و نقش بزرگی را در پیشرفت موفقیت آنهادارد. در دنیای امرو، بهطوریقین این عناصرباعث میشود شما فردی منحصر به فرد و بیهمتا باشد.